本文目录一览：
- 1、国内APP推广渠道都有哪些
- 2、有什么人力资源软件免费呢?
- 3、如何玩转社群营销
- 4、论坛类网站提高如何提高用户粘度
- 5、门户网站的作用
国内APP推广渠道都有哪些
APP推广渠道精华方法推荐： 应用商店：在苹果App Store、谷歌Google Play、微软Windows Store等主流应用商店上架APP，同时也可以考虑国内的各种手机应用市场，例如华为应用市场、小米应用商店等。 线下预装：与手机厂商或运营商合作，将APP预装在手机出厂时，这种方式可以提高APP的安装率，但成本较高。
今日头条信息流广告。今日头条除了头条以为，还包含了段子来了的流量资源。目前是资讯类信息流平台最大的平台。16年开始头条开始向广告主开始放量，如果做新闻类的渠道这是必须要做的。机锋。机锋是中国最大的Android安卓平台之一，是一家定位在手机机友玩家、手机发烧友的服务平台。
SNS营销 利用微博、QQ、微信等主流社交媒体平台，利用其庞大的手机用户基础，快速推广APP。 自媒体推广 通过百度百家、搜狐公众平台、今日头条、一点资讯等自媒体平台进行内容营销，不仅能提升品牌形象，还能有效增加下载量。持续原创内容更新，利用热点事件进行营销。
线下媒体推广：比如灯箱、刀旗、LED屏幕等推广。2 线下店面推广：比如和麦当劳和肯德基合作，下载app送一个肯德基的饮料等。2 展会物料推广：比如展会下载App送小礼品推广。2 地推推广：携程的地推人员每天的工作就是在机场给人装携程的APP，平均每天能装30~40个，好的时候一个月能装1000+。
App推广已经进入白热化状态，国内App的推广渠道包括以下几个方面：应用商店推广 手机厂商应用商店：如小米商店、华为应用市场、三星应用商店、联想乐商店、HTC市场、OPPO、魅族市场、乐视应用商店等。
有什么人力资源软件免费呢?
钉钉：提供PC版，Web版和手机版，支持手机和电脑间文件互传，提升中小企业沟通和协同效率。口袋助理：移动办公应用， 为企 业提供外勤、销售、人事、行政、财务管理 的综合解决方案。
人力资源管理软件有： 人力资源信息系统（HRIS）：用于员工信息的管理、薪资核算、考勤统计等。这类软件能够帮助企业建立一个全面的人力资源信息数据库，实现数据的集中管理和查询。 人力资源管理及绩效系统（HRMS）：除了基本的HR功能外，还包括绩效管理和员工发展模块。
美萍人事管理系统 美萍人事管理系统是一款专业的人事档案管理软件，美萍人事管理软件界面设计简洁，美观，其人性化的软件流程，使普通用户不需培训也能快速掌握软件操作使用方法，强大的报表统计功能更是能完整地掌握企业。
这个吉开云的人力资源管理系统基础版就是免费的，因为我们公司现在只有三十多个人，用这个基础版的人事，考勤，流程模块就可以了，虽然是基础版的，但是我们可以直接修改流程事项，我这个人事经理都会动手操作，很方便。
现在免费的人力资源管理软件的功能一般都不齐全，只有考勤这些模块可能覆盖，企业想要提升办公效率，还是要根据经营情况来制定一定的预算，选择合适的人力资源管理专业软件，类似东宝人力资源管理软件这样的都可以满足很多实际需求的。
钉钉 首先是阿里巴巴的钉钉，作为被吐槽最多的一款软件，虽然被各位员工所讨厌（老板所喜欢），但是因为其免费的特性，亲爸爸（阿里）的实力，以及难以撼动的行业装机量，将其放在第一个来说。
如何玩转社群营销
学会社群运营的5个方法，避免死群出现第二：设定群活动，做群内互动。要想群不变成死群，就要定期做活动。就像现在的很多线下实体商家，想保持自己门店的人流活跃，他们也经常做一些活动，来和客户进行互动，那做社群也是一样的。
最后，社群内外的连接是提升社群影响力的关键。鼓励内部用户互动交流，同时引导他们将社群内容分享到更广阔的范围，吸引外部用户加入，实现社群的扩张和深度参与。总之，社群运营中的用户运营需要综合运用以上五个要点，才能有效吸引、留存和激活用户，实现社群的长期稳定发展。
找出用户群的共性 在思考了社群定位和内容输出的形式之后，我们对用户形象进行了描述，目的是找到社区的共性，然后决定如何吸引人群。当这一共同群体的规模在社区中较大时，社区的运作将变得更加容易，转化率将更高。
关键点接入社群工具帮助管理 社群发展到一定规模后，群内的杂事会越来愈多，社群主面对这种局面往往有心无力。这个时候，社群主可以找志愿者帮忙管理，也可以接入社群工具分担一些日常工作。让管理员把更多的精力放在社群的运营上，避免导致工作重心出现偏离。
维持和用户之间的关系，让这些老用户能够持续不断的复购。不用太多营销性质的内容，老用户会感受到你的服务，愿意去为你做转介绍，或者自己静默下单。
应该如何玩转这种低成本、高效率的社群营销呢？打造超级IP 在如今的营销环境下，“卖货”逻辑已经走不通，“卖人”逻辑越来越盛行。用户相信一家企业，不再是单纯相信企业的产品，而是因为相信这家企业的代言人而购买代言人推荐的产品。
论坛类网站提高如何提高用户粘度
)新闻的用户粘度是比较差的，笔者认为应该压缩。新闻版块尽量实用一些原创性的新闻，放弃采集社会新闻，尽管它会给网站增加一些收录。这是任何一个SNS社区都要认真思考的工作。
适合推广的论坛类型 综合类论坛：如知乎、天涯、猫扑等。 行业类论坛：各类专业领域的论坛，如科技类论坛、旅游类论坛等。 社交类论坛：如微博论坛、贴吧等。解释如下：综合类论坛：这类论坛用户群体广泛，话题多样，社区氛围较为活跃。在综合类论坛进行推广，可以获得较大的曝光度。
有利的，从SEO的角度来说，用户增加一个空间并且在空间内发表内容，会增加你的网站内容。如果有人认真的经营这个空间，对SEO有非常好的作用。会增加用户粘度。不利的方法是：可能会成为垃圾信息的集中地，也可能会有一些非法的内容发出来。会增加管理的难度。你自己根据这个来考虑得失。
由于地方居民对网站的选择有限，一个门户网站往往能够满足需求。然而，门户的发展并非一帆风顺。大而全的平台和用户粘度的挑战，加上平台升级、维护以及以利润为导向的项目管理，给地方运营者带来了巨大的压力。在前期运营阶段，高额的资金和精力投入使得许多门户网站未能坚持下来。
用户与网站建立起品牌认可，潜移默化地推广和宣传网站，并以该网站为品牌追随者。以上就是网站用户粘度的几个主要表现方式，通常一个网站的用户粘度越高，其价值也就越高。如何提高网站粘度？1 网站内容有可读性？网站内容要详实，切忌空、泛，最好为原创，网站内容至少50页以上，有深度，有层次。
在文章内加入适量的图片好处主要有三：一能让文章图文并茂，变得生活活泼；二能增加文章的长度，使分页更容易：)；三能增加用户粘度。因为图文内容比纯文字内容，更吸引用户：)所以笔者强烈建议大家多做图文内容。
门户网站的作用
1、功能：门户网站提供了如社区论坛、在线交易、个人信息服务等多元化功能；普通网站则更多提供基础的信息展示和查询功能。服务：门户网站注重用户体验和服务，可能涉及用户个性化推荐等技术；普通网站则更多侧重于信息的单向传递。
2、官方网站是指某个组织或企业的官方在线平台，用于发布信息、提供服务、与用户互动等。门户网站是一个综合性网站，提供多种服务和信息资源的入口，用户可以通过它访问到其他网站或在线服务。 官方网站解释：官方网站是由某个组织或企业建立的，能够代表该组织或企业的形象和身份的在线平台。
3、门户网站的作用 门户网站作为互联网信息的集散地，对于用户而言，是一个方便快捷的信息获取渠道。同时，它也为各类商家和服务提供者提供了一个展示和推广的平台。通过门户网站，用户可以更快速地了解世界，而商家也能更有效地推广产品和服务。
4、门户网站是一种提供广泛信息和服务的大型网站。它通常涵盖了新闻、资讯、娱乐、社交、购物等多个领域，为用户提供一站式的网络服务体验。用户可以通过门户网站获取最新的新闻动态、在线交流、进行电子商务交易等。特点 综合性：门户网站集结了各类信息和服务的资源，内容涵盖广泛。
5、门户网站是一个多功能的信息和服务集成平台。作为互联网上的一个重要入口，用户可以通过门户网站获取新闻动态、娱乐内容、在线购物、社交互动等多种服务。这种综合性的信息服务平台集成了多种媒体资源，如文本、图片、音频和视频等。门户网站的主要特点 门户网站具有广泛的信息覆盖面和丰富的服务内容。
